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Leitbild Uwe Freund . Qualifikations- und Tätigkeitsprofil

Die Freiheit, zu wählen

Ich unterstütze Menschen dabei, den eigenen Aktionsrahmen in Richtung höchstmöglicher Selbstbestimmtheit, Entscheidungsfreiheit, Souveränität und individueller Lebenszufriedenheit zu erweitern. Dies geschieht durch Reflektion und Verbesserung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten auf der Basis eines humanistischen Menschenbildes.

Ich vermittle dabei auch fachliche Inhalte in den Bereichen

  • Selbstorganisation und Zeitmanagement

  • Schriftliche Kommunikation und Gesprächsführung

  • Arbeiten vor und mit Gruppen (Präsentation, Moderation)

Was macht mich unverwechselbar?

Konstruktiver Kontakt und eine produktive Arbeitsatmosphäre sind die Basis für Wachstum und Entwicklung.

Ich arbeite dabei mit motivierenden, alle Sinne ansprechenden (multisensorischen), teilnehmerorientierten Methoden, die sowohl den Einzelnen als auch das System im Blickwinkel haben (Ganzheitlichkeit).

Ich bin authentisch im persönlichen Kontakt und strukturiere klar Prozesse und Sachverhalte. Ich bereite fachliche Inhalte gut verständlich auf und vermittle sie mit spezifisch auf den Einzelnen zugeschnittenen Methoden.

Mit wem haben Sie es zu tun?

Ich bin ein unabhängiger, selbständiger Dienstleister und führe Kommunikationstraining Coaching Medienberatung für Gruppen, Teams und Einzelpersonen durch. Ich bin international tätig mit Schwerpunkt im Raum München, in deutscher und englischer Sprache.

Die Angebote orientieren sich an den Bedürfnissen der Kunden. Dabei setze ich ein breites Spektrum von Methoden z. B. aus Transaktionsanalyse TA, Gestaltpsychologie, Themenzentrierter Interaktion TZI, Neurolinguistischem Programmieren NLP und Verhaltenstherapie VT ein.

Mein hohes fachliches, methodisches und persönliches Qualitätsniveau bewahre und erweitere ich durch kontinuierliche Weiterbildung.

Zentrale Werte

Meiner Denk- und Arbeitsweise liegt das Wertesystem des Humanismus und der humanistischen Psychologie zu Grunde.

Ok/Ok-Haltung: Jedes Verhalten hat eine positive Absicht und einen Nutzen für die betreffende Person/Gruppe. Deshalb begegne ich jeder Person aus einer Ok/Ok-Haltung heraus: offen, wertschätzend, kontaktvoll und respektvoll.

Wertschätzung: Jede gesunde Person besitzt bereits alle für die Bewältigung ihres Lebens notwendigen Fähigkeiten. Training und Coaching erweitern die Kenntnisse und die Selbstbewusstheit, so dass der Einzelne mehr und bessere Optionen nutzen kann.

Empathie: Einfühlendes Verstehen bildet die Grundlagen für das authentische, kontaktvolle Arbeiten mit Personen. Dazu gehört auch eine möglichst direkte, klare und offene Kommunikation.

Optimismus: Schwierigkeiten sind keine Probleme, sondern Herausforderungen, die die Basis für weitere Entwicklung bilden.

Humor: Es ist hilfreich, Herausforderungen in einer optimistischen Grundhaltung mit konstruktiven Humor zu begegnen. Lernprozesse werden durch Spaß deutlich gefördert.

 

 

Uwe Freund

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